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À propos

À propos de

Triomphe Consultants

Plus de 200 clients

Fondé en 2009, Triomphe Consultants est une forme conseil qui œuvre avec les gens, pour les gens et l’entreprise. Nous accompagnons les gestionnaires et les chefs d’entreprises dans leurs défis quotidiens et participons à l’atteinte de leurs objectifs stratégiques.

Notre vision

Nous deviendrons au Québec, la firme conseil par excellence en conseils stratégiques. Nous serons pour nos collègues, nos partenaires commerciaux et la collectivité une organisation reconnue pour sa performance et son haut niveau de professionnalisme.

Notre mission

Ensemble nous travaillons à améliorer la performance de votre entreprise en apportant des solutions concrètes à votre réalité.

Rencontrez notre équipe

Jean-François Paul, CRHA

Président

Jean-François œuvre dans le milieu des affaires depuis plus de 15 ans. Ayant cumulé les fonctions de conseiller en ressources humaines, de représentant et d’adjoint au chef de produit, Jean-François a rapidement acquis une grande maturité d’analyse ainsi qu’une vision systémique des entreprises.

Gradué de l’École des Relations Industrielles et des HEC, Jean-François complète actuellement un MBA afin d’allier théorie et pratique dans l‘objectif de bâtir des supports crédibles axés vers des solutions concrètes pour votre entreprise.

Jean-François coordonne le déroulement des projets en ressources humaines et forces de vente ainsi que du développement des affaires de Triomphe Consultants.

Yannick Drolet, M.Sc.

Conseiller stratégique

Yannick est fortement impliqué dans le milieu académique en tant que chargé de cours à l’université (U. Laval, UQAM, et EPFL (Suisse)) et ce dans plusieurs matières dont la gestion des ventes et le marketing stratégique. Il a d’ailleurs en poche sa maîtrise en Gestion de projets ainsi qu’un doctorat en marketing.

Yannick a occupé plusieurs postes en gestion de haut niveau, tel que chef de groupe marketing, chef de produit et chef national des ventes où il a obtenu de nombreux prix corporatifs. Il est également un formateur hors pairs qui enseigne et coach aux membres d’une équipe à devenir plus performant.

Stéphanie Byette

Conseillère stratégique

Stéphanie a une spécialisation dans le domaine du commerce aux détails et de l’optique. Elle a cumulé diverses fonctions tel qu’opticienne, représentante, formatrice et directrice des ventes. Son énergie et sa passion lui ont permis de se dépasser à chacun de ces postes ce qui lui a valu plusieurs prix.

Après sa technique en Orthèses Visuelles, Stéphanie a complété un Baccalauréat en enseignement. Elle collabore quotidiennement aux projets de Triomphe et enseigne également dans un établissement d’études supérieures.

Commencez avec Triomphe Consultants

L’avenir de votre entreprise passe par un travail en profondeur et notre expertise peut vous aider à créer la tempête parfaite!

Ce qu’ils en pensent

J’ai fait la connaissance de Jean-François il y a plus de deux ans. Quelle belle découverte pour moi! Notre partenariat m’a permis de lui léguer plusieurs mandats : entrevues, embauches, soutien au recrutement international, rencontres d’employés, échelle salariale, formations et encore plus. Effectivement, son expertise, ses conseils, son accompagnement, sa disponibilité et ses interventions auprès de mon équipe ont grandement contribués à la croissance de mon entreprise. Pour moi, que de remettre le dossier des ressources humaines entre les mains de Jean-Francois m’a permis de mettre mon énergie à d’autres niveaux au sein de ma compagnie. En effet, il est une personne de confiance et fiable avec qui il fait bon de travailler.

Marc-André Desormeaux

Président, Palette Idéal Inc.

À titre de consultant, Jean-François offre des services d’excellente qualité, tout en étant très
abordable. Jean-François pour notre entreprise est devenu un service essentiel et est définitivement
un investissement rentable.

Mario L’Ecuyer

Architecte, L’Ecuyer Lefaivre

Sa grande écoute et son franc parlé font de Jean-François un atout majeur dans l’approche que la
direction a avec ses employés. Son accompagnement a donné d’excellents résultats et a contribué
à une meilleure compréhension des exigences de la direction ainsi que des demandes des
employés.

Diane Lefaivre

Architecte, L’Ecuyer Lefaivre